新学期伊始,滕州市教育和体育局把师德师风建设摆在教师队伍建设的首要位置，将师德师风要求落实到教师管理各环节、贯穿于教育教学各方面努力造就一支有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好教师，不断巩固和深化师德师风建设成果，助力教育高质量发展。活动得到社会各界和媒体的赞誉,大众网、中国教育报客户端先后给予报道。
强化学习教育。寒假期间,开展为期一周的“坚定理想信念，涵养高尚师德”活动，以深入学习宣传党的二十大精神，全面贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述和《教育部等七部门关于加强和改进新时代师德师风建设的意见》等文件精神为指导，坚持师德师风第一标准，包括学习政策文件、收听收看教师“开学第一课”、组织专题报告会、签订公开承诺书、开展交流研讨、撰写学习心得等内容。活动部署到位，形式创新，效果入心入脑。
强化示范引领。引导广大教育工作者发现榜样、学习榜样，大力培育心有大我、至诚报国的爱国情怀，教书育人、敢为人先的敬业精神，先后组织组织开展“滕州最美教师”、“二十佳”教师等评选活动，鼓励各学校积极组织本单位师德先进，以演讲、征文等不同形式开展师德宣讲活动近场，以身边的师德典范激发了全市教职工的教育正能量。先后评出“滕州最美教师”12名，“十佳师德标兵”10名，“教书育人楷模”19名，其中高拓被评为枣庄市“枣庄市最美教师”，顾士兰等三人被评为“枣庄市教书育人楷模,努力形成校校有典型、榜样在身边、人人可学可做的良好局面。
强化考核监督。抓好《中小学教师职业道德考核实施意见》的落实，加强师德考核工作的严谨性和规范性，组织教师进行师德宣誓，签署师德承诺书，畅通网络、电话等投诉举报渠道，对“三评价一考核”和师德档案建设工作落实情况进行督查，坚持责任到人，违规必究。