5月6日，枣庄市干部作风提升工程专班督导组到滕州市委市直机关工委督导思想能力作风建设工作进展情况，滕州市委常委、组织部部长李义陪同督导。督导组通过查看档案材料、听取汇报、与主要负责同志开展个别谈话等方式，进行了实地督导检查，对“思想能力作风建设”工作开展情况给予充分肯定。
为学习贯彻枣庄、滕州党代会精神，加强干部思想能力作风建设，滕州市委市直机关工委聚焦“重点工作提升年”目标要求，深入开展“五比五看”活动。一是领导重视，全员参与。第一时间传达学习上级会议精神，及时召开工作务虚会、优化营商环境暨干部思想能力作风建设提升行动动员会议，制定并传达了《关于开展“五比五看”活动提升干部思想能力作风的实施方案》《关于进一步优化营商环境实现新突破的工作方案》。分两期举办“思想能力作风建设大家谈”活动，全体人员结合干部思想能力作风建设优秀案例和本职工作谈体会、谈感悟，主动树立“做就做最好，当就当第一”的争先创优意识。二是精心部署，广泛动员。为引导市直机关各级党组织推动“五比五看”活动的开展，滕州市委市直机关工委先后制定下发《关于开展“五比五看转作风，优化用营商环境我先行”主题党日活动的通知》《印发的通知》《关于印发的通知》等文件，聚焦“七个创新突破”重点工作，引导市直机关各级党组织和广大党员将干部思想能力作风建设和本单位重要目标任务的完成、解决改革发展稳定中的突出问题结合起来，全力推进机关党建融入和服务于全市中心工作。三是明确责任，有效落实。聚焦“重点工作提升年”，下发了《关于对年重点工作实行项目化管理的通知》，通过细化分解，明确了4个科室（中心）和纪检监察工委5大项20个小项59个具体工作任务，坚持“谁分管谁负责、谁承办谁负责”的原则，对每一项工作实行清单化闭环管理。深化部门单位党组（党委）班子成员党支部联系点工作制度，印发《关于建立市委市直机关工委领导班子成员工作联系点的通知》，通过不定期“四不两直”式调研，“点对点”联系所属党组织，加强对所联系党组织的指导，促进机关党建工作协调发展。
来源：滕州市委市直机关工委
欢迎投稿：中共枣庄市委市直机关工作委员会zzjgddgz
.